Reintoarcerea pe post, dupa efectuarea concediului pentru cresterea copilului. Cuantumul salariului cuvenit


Sunt o mamica intoarsa la serviciu de 2 lni si beneficiez de stimulent de insertie.In timpul CIC in locul meu a fost angajata o alta persoana care a beneficiat de marire de salar pe postul meu.....Intrebarea e :eu ar trebui sa beneficiez de acele mariri?ca eu vad ca nu mi s-a majorat salarul

Raspuns Avocat Dreptul Muncii:

Cuantumul salariului este cel stabilit prin contractul individual de munca/actul aditional la contractul individual de munca. Faptul ca salariata care a ocupat postul a negociat un alt salariu (prin contractul sau individual de munca sau act aditional la acesta) nu obliga angajatorul sa va achite acelasi cuantum al salariului, daca acesta nu doreste acest lucru



Servicii pentru Angajatori

Indiferent de marimea sau obiectul de activitate, uneori, companiile au nevoie si de ajutorul unor specialisti in dreptul muncii. Confruntarea cu probleme care decurg raporturile de munca cu salariatii, in special cele privitoare la incheierea, modificarea, suspendarea sau incetarea acestora, poate provoca pierderi financiare daca nu sunt abordate in mod corespunzator.
Sunt Angajator

Servicii pentru Salariati

Pentru multi salariati, drepturile legale si cele care decurg din contractul de munca (individual sau colectiv) sunt ingradite sau limitate in mod netemeinic, uneori abuziv, de catre cei care sunt obligati sa le respecte si, implicit, sa le acorde integral. Daca sunteti implicat intr-un conflict sau litigiu de munca, apelarea la un speciaslit, cel putin, va reduce stresul dvs.
Sunt Salariat